พรีเมียร์ลีกเปิดตัวแผนปฏิบัติการ No Room for Racism
พรีเมียร์ลีกได้เปิดตัวแผนปฏิบัติการ No Room For Racism เพื่อต่อยอดจากการเคลื่อนไหวที่มีอยู่เพื่อส่งเสริมความเท่าเทียมความหลากหลายและการรวมเข้าด้วยกัน
แผนดังกล่าวระบุถึงพันธะสัญญาที่มุ่งสร้างการเข้าถึงโอกาสและความก้าวหน้าในอาชีพของคนผิวดำชาวเอเชียและชนกลุ่มน้อยอื่น ๆ ในวงการฟุตบอลและการดำเนินการเพื่อขจัดอคติทางเชื้อชาติ
Richard Masters ผู้บริหารระดับสูงของพรีเมียร์ลีกกล่าวว่า“ ฟุตบอลเป็นกีฬาที่หลากหลายซึ่งรวบรวมชุมชนและวัฒนธรรมจากทุกภูมิหลัง
ผู้เชี่ยวชาญกล่าวเสริม: “แผนปฏิบัติการ No Room For Racism เป็นรากฐานของความมุ่งมั่นอย่างต่อเนื่องของพรีเมียร์ลีกในการส่งเสริมความเท่าเทียมกันและการจัดการกับการเลือกปฏิบัติ
“มันสร้างขึ้นจากงานที่หลากหลายที่ดำเนินการโดยสโมสรโดยมีเป้าหมายเพื่อให้แน่ใจว่าทุกคนสามารถบรรลุศักยภาพของตนได้โดยไม่คำนึงถึงภูมิหลัง
“ไม่มีสถานที่สำหรับการเหยียดสีผิวในกีฬาของเราและพรีเมียร์ลีกจะดำเนินการต่อไปเพื่อต่อต้านการเลือกปฏิบัติทุกรูปแบบเพื่อให้ฟุตบอลมีความครอบคลุมและเป็นมิตรกับทุกคน”
เมื่อต้นสัปดาห์ที่ผ่านมาสมาคมฟุตบอลได้เรียกร้องให้รัฐบาลดำเนินการอย่างรวดเร็วในการต่อสู้กับการเหยียดสีผิวหลังจาก Axel Tuanzebe ผู้พิทักษ์แมนเชสเตอร์ยูไนเต็ดและลอเรนเจมส์กองหน้าทีมหญิงของสโมสรตกเป็นเป้าหมายในโซเชียลมีเดีย
เมื่อเดือนที่แล้วดยุคแห่งเคมบริดจ์ประธานเอฟเอกล่าวถึงการเหยียดผิวที่มุ่งเป้าไปที่นักฟุตบอลว่า “น่ารังเกียจ” และเรียกร้องให้ “ต้องหยุดเดี๋ยวนี้”
สิ่งนี้ตามมาทั้งสามคนของ United ทั้งสามคน Marcus Rashford, Anthony Martial และ Tuanzebe ตกเป็นเป้าหมายของการเหยียดผิวในขณะที่ Romaine Sawyers จาก West Brom และ Reece James ซึ่งเป็นพี่ชายของ Lauren ของเชลซีก็ถูกส่งข้อความเหยียดผิวทางโซเชียลมีเดียในช่วงเดือนมกราคม
Oliver Dowden เลขาธิการวัฒนธรรมได้อธิบายถึงการละเมิดว่า “น่าตกใจอย่างยิ่ง” และเตือนว่าการเปลี่ยนแปลงกฎหมายจะทำให้ บริษัท โซเชียลมีเดีย “รับผิดชอบต่อสิ่งที่เกิดขึ้นบนแพลตฟอร์มของตนได้มากขึ้น”
อันดับหนึ่งแห่งเว็บพนันออนไลน์ ใช้งานง่าย ไม่ยุ่งยาก
สามารถฝาก – ถอน ได้ว่องไวและง่ายดายเป็นอย่างยิ่ง
แทงบอลออนไลน์ คาสิโนออนไลน์ บาคาร่าออนไลน์ UFA369 เว็บไซต์ที่กำลังมาแรง
เว็บไซต์ที่ดีที่สุด ได้มาตรฐานระดับสากล มั่นคงปลอดภัย 100%
สามารถติดตามข่าวสารได้จากเว็บไซต์ aboutsigi.com